Onoppivainen asenne . Ole valmis oppia ympäristössä , jokostudiossa tai sijainnista . Hyvä isäntä pystyy tarkistaa skriptejä , ymmärtäminen tiedotustilaisuuksia ja ottaen suuntaantuottaja ja vaiheessa manageri , joskus samanaikaisesti .
2
Kiinnitä huomiotavaiheessa johtaja ja seurata niiden suuntaan luettaessa lukulaitteen . Juontaja on myös tiedettävä niiden vaiheessa paikoissa . Vaiheessa manageri saa niiden ohjeidenohjaaja .
3
työskennellään tiiviistituottaja . Tuottajat ovat niitä antaa sinulletarvittavat tiedot onnistuneesti isäntäshow. Ne toimittaa sinulle asiaankuuluvia faktoja vieraille . Tuottajat antavat myös erityisiä kysymyksiä kysyä vieras , joka perustuu ennalta haastattelut he ovat tehneet .
4
Aloita haastatteluja loistava ja kuvailevia sanoja , varsinkin jos olet paikalla ja ovat vastuussa luoda omat esittelyt . Teeskennellä, että yleisö ei tiedä paljoakaanaihe . Käytä elinvoimainen yksityiskohdat , kun kuvataan ihmisiä ja tapahtumia .
5
keskustella vieraille . Ellei olet haastattelemallapresidenttisuuryritys taipoliisipäällikkö , tehdähaastattelu rennompaa . Kun lämmetä vieraasi ja puhua heille tunteen tuttuus , se tulee esille hyvin kameran edessä.
6
Kysy vieraasi kiehtova kysymyksiin . Sinun tehtäväsi on kysyä kysymyksiä , jotka kehottavat enemmän kuinkyllä tai ei vastausta . Jos asiakas on ylläänerityisesti pala upeita koruja , voit kysyä , " Mistä löysit niinhieno sormus ? &Quot;
7
Kiitä vieras näkymisen show. Kohteliaisuudet sinutpitkälle tässä liiketoiminnassa. Kun olet kiitti vieraillesi , tarjota heillemahdollisuuden palata tulevaisuudessa . Tämä ei vain näyttää arvostavansa , mutta se hyödyntää myöstyösuhteen lähitulevaisuudessa .