Siivoojan väärinkäyttöä voi tapahtua sekä yksityisissä kotitalouksissa että kaupallisissa tiloissa, kuten hotelleissa, ravintoloissa ja siivouspalveluissa. Valitettavasti se vaikuttaa suhteettoman paljon haavoittuvassa asemassa oleviin henkilöihin, mukaan lukien siirtotyöläiset, laittomat henkilöt ja sosiaalisesti tai taloudellisesti heikossa asemassa olevat henkilöt.
Esimerkkejä piian hyväksikäytöstä voivat olla:
1. Fyysinen hyväksikäyttö :Piikoja voidaan joutua fyysisen väkivallan kohteeksi, kuten lyöminen, lyöminen, polttaminen tai muu työnantajan tai perheenjäsenen aiheuttama fyysinen vahinko.
2. Suullinen tai henkinen pahoinpitely :Työnantajat tai työtoverit voivat kohdata jatkuvaa loukkaamista, nöyryytystä, uhkailua ja emotionaalista manipulointia, mikä johtaa henkiseen ahdistukseen ja psyykkisiin traumoihin.
3. Ylityö ja hyväksikäyttö :Piikoja voidaan vaatia työskentelemään pitkiä päiviä, joskus ilman riittävää lepoa tai taukoja ja ilman kunnollista korvausta työstään.
4. Palkkavarkaus :Työnantajat voivat pidättää tai lykätä palkkojen maksamista tai he voivat maksaa alle lakisääteisen vähimmäispalkan, mikä riistää piikailta heidän lailliset tulonsa.
5. Rajoitettu vapaus ja vangitseminen :Siivoojat voidaan sulkea tiloihin, joissa he työskentelevät, heidän passinsa tai matkustusasiakirjansa voidaan pidättää ja heitä voidaan rajoittaa poistumasta kotoa tai kommunikoimasta ulkomaailman kanssa.
6. Huonot tai vaaralliset työolosuhteet :Maidat voivat työskennellä epähygieenisessä tai vaarallisessa ympäristössä ilman asianmukaisia turvatoimenpiteitä, mikä altistaa heidät terveys- ja turvallisuusriskeille.
Maidon väärinkäytöllä voi olla tuhoisia seurauksia yksilöiden fyysiseen ja henkiseen terveyteen, mukaan lukien krooninen kipu, masennus, ahdistuneisuus, posttraumaattinen stressihäiriö (PTSD) ja muut terveysongelmat. Se myös ylläpitää taloudellista ja sosiaalista eriarvoisuutta sekä heikentää ihmisoikeuksia ja ihmisarvoa.
Siivoojan väärinkäytön torjumiseksi useat maat ja organisaatiot ovat toteuttaneet toimenpiteitä, kuten kotityöläisten lakien ja määräysten vahvistamista, oikeussuojan ja tukipalvelujen tarjoamista kotitaloustyöntekijöille sekä tietoisuuden lisäämistä asiasta. On tärkeää kouluttaa sekä työnantajia että työntekijöitä kotityöhön liittyvistä oikeuksista ja velvollisuuksista ja pyrkiä poistamaan kaikenlainen piikaväkivalta.