Opinto- skriptejä . Kanssa tai ilmantutkinnon johtamisesta , voit oppia paljonteatterin tutkimalla skriptit ja analysoimalla niitä . Sinun täytyy saada niin paljon tietoa sanoista , ja mitä ei sanota , jokaisessa script jotta täysin ymmärtääjuonen ja kohta jokaisen käsikirjoituksen .
2
Tuleteatterin johtajalle kehität johtamistaitoja . Olet vastuussa suuntaan kunkin harjoitus ja tuotanto . Sinun täytyy olla täysin kykenevä ohjaamaan ihmisiä teatterin ja elämässä , jotta on onnistunut tuotantoja .
3
Kuuntele toimijoita , kuunnella joukkue ja kuunnella vaistojaan . Saatat ollakäsitys siitä, mitäpelata pitäisi näyttää , mutta on avoin mieli ja on avoin ehdotuksille teidän lahjakas tiimi voi tehdähyvän tuotannon suuri .
4
Mentor pro . Kuten minkä tahansa asemanteatterissa , se onhyvä idea saada joitakin käsiinsä , ammattilaisen . Kysymys paikallisten teattereiden noin mentorships ja harjoittelupaikkoja saada kokemusta ansioluettelosi .
5
Toimivat hyvin toimijoiden kanssa tullateatteriohjaaja , ja helpottaa laadun esityksiä . Antaa toimijoillelaatu pelata onväärä tapa kommunikoida . Sen sijaan, että sanonta " vihainen " , yritä kertoa heille keskittyätarkoitustaluonnetta. Motivoida toimijoita ohjaamalla heitä saavuttaa jotain jokaisessa kohtauksessa , eikä yrittää tehdä niistä " tuntuu" jotain, että he eivät ehkä pysty .